北京智源人工智能研究院2023博士后招聘
一、智源研究院简介北京智源人工智能研究院（简称“智源研究院”）是落实“北京智源行动计划”的重要举措，在科技部和北京市委市政府的指导和支持下，由北京市科委和海淀区政府于2018年11月推动成立的新型研发机构。
智源研究院的愿景和目标是按照国家新一代人工智能发展规划总体部署，聚焦原始创新和核心技术，建立自由探索与目标导向相结合的科研体制，营造全球最佳的学术和技术创新生态，支持科学家勇闯人工智能科技前沿“无人区”，解决最基础的和最具挑战性的难题，引领人工智能学科前沿和技术创新方向，支撑人工智能产业发展，促进人工智能深度应用，改变人类社会生活，推动北京成为全球人工智能学术思想、基础理论、顶尖人才、企业创新和发展政策的源头，率先成为国际领先的人工智能创新中心。支撑人工智能产业发展，促进人工智能深度应用，改变人类社会生活，保障人类、环境和智能的可持续发展。
智源研究院坐落于北京市海淀区，周边学府林立，产学研资源丰富，拥有一流的学术氛围和科研环境，优厚的创新创业政策和人才激励计划。2019年11月，经北京市人力资源和社会保障局核准，智源研究院获批设立园区类博士后科研工作站，开展博士后引进与培养工作，开展人工智能领域跨部门、跨学科的创新研究。
二、任职要求及招聘团队目前，智源研究院大模型研究中心、生命模拟研究中心以及健康计算研究中心招聘博士后研究人员。
博士后招收要求
1. 具有或即将取得博士学位，应届博士、海归博士优先；
2.全职从事博士后研究工作，不得兼职；
3.年龄不超过35周岁、博士毕业一般不超过3年；
4.毕业于国内外知名高校，一直在领域前沿工作，对所在领域有深刻的了解和科学素养；
5.具有沟通能力和团队合作精神，工作风格扎实严谨。
应聘者请将申请材料发送至postdoctor@baai.ac.cn，主题注明“博士后申请+本人姓名+申请方向”
（一）大模型研究中心：随着通用智能探索的逐步深入，人工智能技术范式正在从“大炼模型”向“炼大模型”转变。北京智源人工智能研究院率先成立大模型研究中心，并启动了国内首个超大规模预训练模型研发项目—“悟道”。本中心以原始创新为核心，围绕预训练模型形成API、数据、应用等先进成果并进行多维度开源开放，吸引社会各界共建大模型生态。同时以提升大模型高效易用性为目标，打造低门槛、高可用版“悟道”模型，降低大模型使用成本，实现“技术领先，产业实用”的人工智能。
博士后（文本大模型方向）岗位职责：
1.负责大规模预训练模型前沿问题的梳理分析与科学研究
2.负责大型预训练模型的性能优化，结合应用场景，提供技术方案
3.负责大型预训练模型展示应用开发
4.组织进行相关项目方案的实施、代码审核及验收
任职条件：
1. 博士学历及以上（博士毕业三年及以内）
2.对BERT、XLNET、T5等大型预训练模型理论有深入研究
3.熟悉国际主流的NLP评测平台，如SuperGLUE等
4.较强的分析和解决问题的能力，对数据敏感
5.包括但不仅限于在ACL、EMNLP、AAAI、KDD、WWW等顶会上发表过论文者优先
博士后（多模态大模型方向）岗位职责：
1.负责大规模预训练模型前沿问题的梳理分析与科学研究
2.负责大型预训练模型的性能优化，结合应用场景，提供技术方案
3.负责大型预训练模型展示应用开发
4.组织进行相关项目方案的实施、代码审核及验收
任职条件:
1.博士学历及以上（博士毕业三年及以内）
2.对CLIP、DALL·E等多模态大型预训练模型理论有深入研究
3.较强的分析和解决问题的能力，对数据敏感
4.包括但不仅限于在CVPR、SIGIR、AAAI、WWW等顶会上发表过论文者优先
（二）健康计算研究中心：人工智能在生命健康和医疗领域有着巨大的发展机会。从个人、全民的健康，到医疗机构的诊断治疗、医疗系统建设、临床医学，再到基因工程、制药领域，人工智能技术均大有可为，将引领健康领域发展的下一个十年。
健康计算研究中心将聚焦个性化智能健康管理系统，通过多模态AI、联邦学习、大规模预训练模型等前沿技术，构建跨模态的海量健康数据处理、建模、知识构建与挖掘、大规模与训练模型，个性化推荐引擎等核心技术平台，推动个人健康管理智能化应用与服务的蓬勃涌现。
博士后（智能医疗健康方向）岗位职责
1. 负责智能医疗健康方向前沿研究与探索，结合具体应用场景，提供技术方案；
2. 负责医疗健康场景下自然语言处理，推荐系统，数据挖掘技术的落地工作；
3. 根据实际项目需求实现、改造和优化算法，解决实际问题；
4. 负责与合作科研机构、医疗机构协同合作，完成合作项目；
5. 对医疗健康产业市场发展进行分析、研究，对医疗健康业务发展和开拓提出建议和规划；
职位要求
1. 计算机或者医疗相关专业博士及以上学历；
2. 具备自然语言处理/数据挖掘/知识图谱/推荐系统等相关领域的项目经验，熟练掌握主流机器学习和深度学习算法；
3. 良好的沟通能力，跨团队协作能力，具备出色的规划、执行力，强烈的责任感，以及优秀的学习能力；
4. 对医疗行业有兴趣和热情，期待用技术赋能医疗健康行业。
（三）生命模拟研究中心2020年末，智源研究院发挥新型研发机构的优势，组建了生命模拟研究中心（以下简称中心）。中心承担了勇闯人工智能“无人区”的使命，以“天演”大规模高精度仿真平台研发为核心，从生物智能的角度出发去探索智能的本质，在通往新一代的人工智能的路上期望能够推动机器智能和生物智能领域的进一步发展。
成立不久，中心已经构建了一整套完善的工作流程，从数据、分析、计算、建模各个方面推动“天演”大规模高精度模拟仿真的实现，目前已取得阶段性进展：第一，推动神经结构重建的高精度电镜细胞膜标注数据集U-RISC开源开放；第二，研发了适用于神经建模的通用神经模拟调优工具GeneralNeuralEstimator；第三，基于“天演”构建了超大规模的生物大脑模型（一百万神经元的小鼠纹状体），为当前已发表最大规模模型的6倍。
博士后（类脑计算方向）岗位职责
1. 跟踪国内外计算神经科学领域文献；
2.开发具有生理功能的大规模高精度神经网络模型；
3.开展其他计算神经科学相关课题研究。
任职要求
1. 计算神经科学、认知神经科学、神经科学、脑科学、计算机科学、数学、人工智能等相关专业博士学历，35周岁以下；
2.具有良好的C/C++或Python编程能力和扎实的数学理论基础；
3.近5年内在国际一流专业期刊发表过科研成果；
4.熟悉NEURON、Brian、Genesis等模拟软件者优先；
5.熟悉Tensorflow、Pytorch等深度学习框架者优先；
6.具有较强的科研能力和良好的团队协作精神，对类脑计算方向有浓厚兴趣。
博士后（计算机图形方向）岗位职责
1. 计算机图形学相关技术攻关；
2.计算机图形学与生命科学、脑科学的结合；
3.发表相关科研成果。
任职要求
1.计算机、数学、自动化等信息相关专业博士学历，35周岁以下；
2.扎实的数学理论基础或者工程技术能力，良好的C++/CUDA编程功底，熟悉OpenGL/D3D/Vulkan等图形API中的一种；
3.在本学科已有一定的研究成果；
4.热爱从事科研工作或者工程技术工作，不拒绝交叉学科。
博士后（高性能计算方向）岗位职责
1. 跟踪国内外神经网络模拟加速领域文献；
2.开发高效率大规模高精度神经网络模拟框架；
3.进行任务调度、通信和计算优化等相关研究；
4.开展其他高性能计算领域相关课题。
任职要求
1. 计算机科学等相关专业的博士学历，35周岁以下；
2.具有良好的C/C++和MPI编程能力和扎实的算法、数据结构基础；
3.近5年内在国际一流专业期刊发表过科研成果或者有相关的优秀开源项目；
4.熟悉CUDA并有相关编程经验者优先；
5.熟悉NEURON、Brian、Genesis等模拟软件者优先；
6.具有较强的科研能力和良好的团队协作精神，对类脑计算方向有浓厚兴趣。
博士后（生物数据方向）岗位职责
1. 依据中心需求，协助完成相应生物数据的采集和分析，具体包括：电镜图像，光镜图像、电生理等；
2. 进行生物数据调研，参与脑科学相关数据处理工具的开发和测试；
3. 挖掘数据价值，提升数据意义，开展脑科学研究。
任职要求
1. 具有神经科学、生物学或医学等相关背景硕士（含）以上学历（应聘博士后需博士学历）；
2. 有独立进行科学研究的能力，有较好的团队协作能力，对脑科学和类脑科学有浓厚兴趣；
3. 至少具有一项下列经历：
a) 有生物图像处理工具使用经验；
b) 有生物图像采集经验；
c) 有生物图像处理算法开发经验。
三、薪酬福利待遇1.为应聘者提供良好的研究条件，享受国家和研究院规定的优厚薪资待遇和其他福利。
2.为应聘者搭建良好的个人发展平台，鼓励申报各类项目(如国家自然科学基金青年基金、中国博士后科学基金、北京市自然科学基金等)。
3.五险一金；
4.本人及未成年子女商业补充医疗保险；
5.根据北京博士后管理政策，办理进站手续及户口迁移手续。
市人社局关于举办2023全国信创与人工智能发展博士后学术论坛的通知
市人社局关于举办2022全国信创与人工智能发展博士后学术论坛的通知
各博士后设站单位，有关单位：
为推进信息技术应用创新（以下简称信创）与人工智能领域产业基础研究、产业转化、人才培养，加快博士后等青年科技人才培育，经人力资源社会保障部批准，2022全国信创与人工智能发展博士后学术论坛定于2022年11月26日—27日在天津举行。现将有关事项通知如下：
一、时间地点
2022年11月26日（星期六）—11月27日（星期日），在天津科技大学滨海校区（天津经济技术开发区第十三大街9号）举行，会期2天。11月25日（星期五）下午报到，11月27日（星期日）下午离会。
二、组织单位
主办单位：全国博士后管委会办公室、中国博士后科学基金会（留学人员和专家服务中心）、天津市人力资源和社会保障局、天津市滨海新区人民政府。
承办单位：天津科技大学、天津市滨海新区区委人才工作局、天津市滨海新区人力资源和社会保障局。
协办单位：天津市人工智能学会、天津市无人机和新材料人才创新创业联盟、天津市互联网新经济人才创新创业联盟、天津半导体集成电路人才创新创业联盟、天津信息技术应用创新产业（人才）联盟、天津智慧城市产业（人才）联盟等。
三、参会范围
人力资源社会保障部、全国博士后管委会办公室、中国博士后科学基金会（留学人员和专家服务中心）、天津市人力资源和社会保障局、滨海新区人民政府有关负责同志；承办、协办单位的相关负责人、企业家、专家；相关领域知名专家学者、高校博士后、博士。共约200人。
四、论坛主题及内容
本次论坛旨在打造全国信创与人工智能领域政、产、学、研、用、金紧密结合的高端前沿交流平台。本次论坛以“信创与人工智能人才培养”为主题，围绕相关领域技术创新研究、产业化应用、人才培养与成长等设立专题论坛，采取特邀报告、产研对话、学术沙龙、企业对接等多种形式开展。
（一）特邀报告。邀请两院院士、国家部委研究机构专家、国家重点人才项目获奖者、行业领军人物等信创、人工智能领域知名专家作专题报告。
（二）产研对话。邀请信创、人工智能领域企业负责人及其专家学者、博士后代表等围绕信创与人工智能发展，开展科技与产业对话会，共谋发展良策。
（三）学术沙龙。邀请专家学者、博士和博士后代表参与优秀学术论文征集，评选若干优秀论文，邀请优秀论文作者来津进行学术交流。
（四）企业对接。组织信创、人工智能相关领域的企业家与专家学者、博士后代表等开展技术和人才的展示、交流、对接、洽谈。
五、论坛安排
（一）11月25日（星期五）下午，在会议指定酒店报到（天津滨海新区）。
（二）11月26日（星期六）上午，在天津科技大学滨海校区，举办论坛开幕式，嘉宾作特邀报告。
（三）11月26日（星期六）下午，在天津科技大学滨海校区，举办科学家与企业家论坛、人工智能院长论坛。
（四）11月26日（星期六）晚上，在天津科技大学滨海校区，举办青年学者学术夜话。
（五）11月27日（星期日）上午，在天津科技大学滨海校区，参观滨海新区创新创业园区。
（六）11月27日（星期日）下午，离会返程。
详细日程安排以最终通知为准。会议采取线上线下相结合的方式，在全国及我市疫情防控政策允许的前提下，将邀请部分外地专家和论文作者来津线下参会。
六、论文征集及评选
（一）征文范围和要求。在参加本次论坛的代表中征集研究论文，征文须围绕“信创与人工智能发展”的主题，具有创新性、应用性。论文文稿应采用WORD形式，论文格式详见附件1。
（二）参会回执和论文提交。论坛鼓励参会代表提交论文，但不以提交论文为必要条件。论文征集截止时间为2022年9月30日（星期五）。请各位参会代表将论文发送至邮箱postdoc2022@tust.edu.cn，邮件标题请注明：姓名－单位－博士后论坛论文。
（三）论文评选和交流。本次论坛获奖论文将以中国博士后科学基金会、天津市人力资源和社会保障局、天津市滨海新区人民政府名义集结成册。论坛组织单位将评选出优秀论文，设立特等、一、二、三等奖，颁发加盖中国博士后科学基金会、天津市人力资源和社会保障局、天津市滨海新区人民政府印章的获奖证书，并给予一定奖金。同时，将邀请优秀论文作者代表现场参与本次论坛进行交流。
七、有关事宜
（一）本次论坛不收取注册费、会务费。论坛期间，与会专家在津的食宿和往返交通费用由组织方统一安排；论文录用人员的在津食宿由组织方统一安排，往返交通费用自理；其他参会人员食宿费和交通费自理。
（二）参会人员请于2022年10月15日（星期六）前，将《2022全国信创与人工智能发展博士后学术论坛参会回执》（附件2）发送至邮箱postdoc2022@tust.edu.cn，邮件标题请注明：姓名－单位－博士后论坛参会回执。联系人：于宝堃；联系电话：022-60602036、18902179272
（三）有关疫情防控要求，参照届时全国及天津市最新疫情防控政策执行。
附件：1．2022全国信创与人工智能发展博士后学术论坛论文格式
2．2022全国信创与人工智能发展博士后学术论坛参会回执
2022年7月1日
人工智能省部共建协同创新中心（浙江大学）博士后招聘启事
人工智能省部共建协同创新中心（浙江大学）由于科研工作需要，现需招聘有志于从事新一代人工智能技术研究的博士后人员3-5人，协同中心将提供良好的工作环境和富有竞争力的待遇条件，诚邀海内外青年学者加盟。
一、中心简介
人工智能省部共建协同创新中心（浙江大学）是面向人工智能领域国家重大需求，以浙江大学计算机学院为核心，与相关学科进行交叉融合，协同之江实验室、BAT等人工智能龙头企业，不断创新协同机制体制，形成以浙江大学为核心层，之江实验室、AI龙头企业为紧密协同层，其他科研院所和企业为外围协同层的人工智能协同创新平台，是我国人工智能创新发展的重要研究基地。中心目前的研究工作主要围绕“AI+X”多学科协同来展开，已形成AI+控制、AI+认知心理、AI+逻辑认知、人工智能伦理、AI+法学、AI+制药和AI+教育等多个交叉研究方向。同时，中心将参与建设国务院学位办批准浙江大学自设的人工智能一级学科，支撑浙江大学加快建设世界一流的创新型大学。
潘云鹤院士、郑南宁院士和陈纯院士等分别担任协同中心学术委员会主任及副主任，庄越挺教授担任协同中心主任，陈刚教授和吴飞教授担任协同中心副主任。
二、应聘条件
1.年龄35周岁以下；
2.计算机、数学、统计、自动化、认知科学、脑科学等相关专业博士毕业；
3.近3年内在国外著名高校、教育部985高校、中科院研究所等单位获得相关专业博士学位者、有人工智能相关研究经验者、在国际重要刊物或会议上发表过学术论文者将优先考虑；
4.为人积极乐观，热爱科学研究，有创新精神，能够潜心钻研新知识和新技术，具有严谨的学术态度、独立的科研工作能力，以及良好的沟通能力和团队合作精神。
三、岗位职责
1.从事人工智能及其交叉学科领域的研究工作；
2.发表高水平科研论文；
3.积极申请并承担博士后基金及国内外各类科研项目，参与协同中心科研项目的研发及日常管理工作；
4.协助合作导师指导研究生完成在研课题等有关工作。
四、岗位待遇
1.应聘人员被聘任后，除享受浙江大学博士后相关政策文件（http://hr.zju.edu.cn/postdoctor/redir.php?catalog_id=73492）规定的待遇，团队另外根据受聘者的科研能力和工作业绩，给予每月补助和年终奖励，具体面议。
2.聘期内，参照浙江大学正式教职工，享受同岗位教师子女入学、入托，成果奖励，公费医疗或社会医疗保险以及其他社会保险等福利待遇。
3.人事关系转入浙江大学后，进站工作三年及以上的博士后，在站期间，可申报学校高级专业技术职务。
五、应聘方式
应聘者请将个人简历（教育经历、工作经历、发表论文、荣誉奖励等）、代表性论文的全文（3-5篇）等材料E-mail至联系人，邮件标题注明：协同中心博士后应聘-姓名。
联系人：肖俊
电话：13867424906
E-mail:junx@cs.zju.edu.cn