巡检机器人的启用，帮助物业降低人力成本，提高工作效率
物业属于劳动密集型产业，管理和运营面临着诸多难题。
1.招工难随着我国老龄化社会的不断加剧，物业作为劳动密集型产业，面临着“用工荒”的局面。且物业安保人员多为临时工、兼职工，招聘要求较低。低水准的人员筛选和粗放的管理方式，使得人员流动性很大。物业面临着“招聘——离职——招聘”的循环。
有资料显示，大陆物业管理企业的员工队伍年度流动率高达40%，远远超过现代企业人力资源指标规定的员工年度流动率不超过1.5%的标准。
物业招工难，多为临时工、兼职工、“老人工”
2.成本高一线城市的物业一二线城市的保安月均收入5千元左右，加上保险、管理、运营等，1年所需要的各类成本折算后总费用约为8-10万。根据相关调查，物业行业里人工成本占总成本60%以上。这样高的人工成本，让很多物业都难以为继。
传统的物业运营方式耗费大量人力物力
3.管理难，服务质量差物业营收模式有限，成本又高，反复招聘又会增加运营成本，新老员工的交替也使得物业服务水平受到影响，业主满意度低，使得物业的工作难度增加。种种情况，都给物业的运营增加了莫大的难度。
营收模式有限，成本高、招工难，导致服务质量下降，业主的满意度差，影响物业的口碑，物业经营陷入恶性循环。
偷懒睡觉的保安
随着经济的进步和科技的发展，以及“智慧化园区”概念的提出，物业的这些运营难题也迎来了新的解决思路：
将智能巡逻机器人应用在物业领域，代替人工，既能降本增效，又能帮助物业建设智慧化园区。
1.降本1只「大鹅巡逻机器人」胜过3个保安。
据测算，巡逻机器人在半年以上的长期成本上要优于人工。保安每天工作8小时，而机器人可以24小时不间断工作，工作量抵得过3个保安，成本却远低于人工保安。
2.增效人工巡逻巡检，难免粗心，问题发现不及时、处理不高效的情况时有发生，这也是影响物业口碑的一大原因。
而巡逻机器人则不会有这些问题。一台“不知疲倦、不会粗心的机器人”只要设定好了程序，就会根据程序运行，不会请假，不会犯错，也不会闹矛盾，更不会觉得累需要休息或者心情不好影响工作，比人工省心又省力。
视觉识别技术——帮助物业及时发现占用私家车位现象
另一方面，巡逻机器人代替人工，也有着一定程度的必然性。
首先是智慧化园区的建设要求。随着社会文明的进步，以及国家对于智能化发展的规划，未来中国巡逻机器人市场规模可达千亿元。园区物业的基层岗位用机器人代替人工，几乎可以说是必然，区别只在早晚而已。
其次，巡逻机器人在成本、管理方面，比人工有着绝对的优势。一位使用了「大鹅巡逻机器人」的物业管理者说：“以前都是雇人巡逻，成本特别高，效率还比较低。而大鹅巡逻机器人不仅可以从早到晚巡逻，收集和监测数据也更精准高效，效率很高。”
第三，个别在观望的企业，担心巡逻机器人操作复杂度高，使用不便。售后和运维也是担心的一方面，如果发生故障，售后又不及时，反而可能误事。
其实这样的担心大可不必。就算丰征途而言，每一台售出的「大鹅巡逻机器人」，我们都会负责培训，教会用户如何使用，且「大鹅」设计之初的很多操作方式已经非常简单，即使全然外行，操作起来也很简单；赠送1年质保，售后和维护有专人负责，全力解决用户的后顾之忧。
建设智慧化园区、实现智慧化管理，是物业行业即将甚至正在面临的问题，提早一步，就能抢占先机，更快地适应社会发展。
「大鹅巡逻机器人」目前已有很多应用案例，客户反馈普遍良好。有了这些成功案例，相信算丰征途也能为更多物业进行服务。